DESARROLLO DE ACCIONES ENCAMINADAS AL AUTORRECONOCIMIENTO Y EMPODERAMIENTO DE LA MUJER RURAL

Desarrollo de actuaciones encaminadas al empoderamiento y autorreconocimiento de las mujeres en el ámbito rural, poniendo en valor su talento, promocionando su importancia en el desarrollo sostenible de la provincia y sensibilizando a la sociedad en igualdad, especialmente a los/las jóvenes.

Objetivo del proyecto

• Impulsar el talento, empoderamiento personal y colectivo de las mujeres, así como la toma de conciencia de su papel fundamental en el desarrollo de nuestro territorio.
• Promocionar valores igualitarios de convivencia y empoderamiento de las mujeres rurales.
• Lograr una transformación social en contra del modelo patriarcal.
• Sensibilizar, informar y prevenir para ofrecer sobre todo a la juventud y la infancia, un escenario de oportunidades y buen trato que les sirva como referencia.
• Transformar a la sociedad hacia un cambio de valores que desmonte el modelo social patriarcal en los diferentes ámbitos de la vida.

Actuaciones

• Programa dirigido a mujeres emprendedoras de la Provincia. 
• Programa enfocado a la salud de las mujeres.
• Programa para el reconocimiento de las mujeres mayores de la Provincia.
• Conmemoración del 15 de octubre, Día de las Mujeres Rurales.
• Premios de Igualdad.
• Actividades deportivas por la igualdad.
• Congreso sobre las Mujeres como factor de sostenibilidad. Desarrollo Sostenible.
• Catálogo de mujeres artesanas de la Provincia.

DAFO (Fortalezas, Oportunidades, Debilidades, Amenazas)

• A.4.- Dificultad para vencer las brechas de género existentes en relación con el mercado de trabajo.
• F.2.- Iniciativas puestas en marcha para mejorar en la lucha de las desigualdades.
• F.3.- Mayor conciencia social en situaciones de vulnerabilidad social, discriminación y lucha contra la violencia de género.

Retos

• R.5.- Fomentar la efectiva igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en la provincia.
• R.6.- Sensibilizar a la ciudadanía de la importancia de la lucha a favor de la inclusión social, como el camino hacia la igualdad de oportunidades y la calidad de vida.

Indicadores

INDICADORES AUE 6.2.1: ¿Se dispone de un Plan o Estrategia a nivel local y/o provincial para garantizar la igualdad de oportunidades, el acceso al mercado de trabajo y la vida pública en condiciones de igualdad?

INDICADORES AUE 6.2.3: Presupuesto invertido en actuaciones destinadas a garantizar la igualdad de oportunidades desde el punto de vista social, económico y ambiental.

INDICADORES DE EJECUCIÓN:

• N.º de actividades realizadas dirigidas a mejorar la salud de las mujeres (ODS 5.c)
• N.º de actividades realizadas dirigidas a mejorar el reconocimiento de mujeres mayores de nuestra Provincia (ODS 5.1)
• N.º de actividades realizadas destinadas al emprendimiento femenino (ODS 8.5)
• N.º de actividades realizadas destinadas a impulsar el desarrollo de actividades deportivas por la igualdad (ODS 5.5)
• N.º de actividades realizadas destinadas al reconocimiento de mujeres de nuestra provincia (ODS 5.1)

INDICADORES DE IMPACTO:

• % de aumento de mujeres empresarias del mundo rural (ODS 8.5)
• N.º de mujeres participantes en actividades deportivas (ODS 5.1)
• Nº de participantes en actividades de sensibilización (ODS 5.1)
• Nº de propuestas presentadas a los Premios de Igualdad (ODS 5.c)

Presupuesto

Cronograma

Puesta en marcha: 2024 Ejecución: 2025-2026 Finalización: 2027