Ejes y Objetivos Estratégicos

Eje A. Desarrollo Modelo de Trabajo

El entorno es dinámico y cambiante, las necesidades de los Ayuntamientos, ciudadanía y empresas cambian con el tiempo. Un objetivo de la Diputación de Badajoz es realizar una adaptación continua de su cartera de servicios, centrando sus recursos en aquellos que son más necesarios para quienes trabaja, al tiempo que cambiando el modo de prestarlos.
Cada día es más necesario contar con una administración que preste sus servicios del modo más eficiente, más tecnológica, a través de diferentes canales, mejorando continuamente y buscando la excelencia en la gestión de sus personas, recursos y la satisfacción de los grupos de interés para los que trabaja. Un objetivo de la Diputación de Badajoz es transformar su forma de trabajar, la organización de sus recursos y su modelo de funcionamiento.
Uno de los principios fundamentales de las sociedades desarrolladas es disponer de información sobre el funcionamiento de sus administraciones, qué éstas rindan cuentas de sus resultados a todos sus públicos. Un objetivo de la Diputación de Badajoz es estar más cerca de toda la provincia, de cada uno de sus colectivos, que éstos tengan un mejor conocimiento de sus actuaciones y haya una relación más intensa y abierta, de ese modo se podrá construir un futuro más sólido y deseado por los distintos grupos de interés.

Eje B. Desarrollo Económico

La situación de cada comarca, de cada municipio es diferente, su realidad y necesidades tienen matices y particularidades. Un objetivo de la Diputación de Badajoz es estar más cerca de quienes asumen el liderazgo y el protagonismo de cambiar el futuro en su territorio, de modo que las ideas, proyectos y actuaciones que se pongan en marcha se lleven a cabo donde deben lograrse resultados, que es en cada pueblo y en cada comarca.
El futuro de la provincia depende en gran medida de la dinámica empresarial que exista en cada localidad. Un objetivo de la Diputación de Badajoz es acompañar y promover las iniciativas que permitan mejorar el desarrollo de la actividad económica en cada sector productivo de la provincia, incentivando el desarrollo de las capacidades existentes, y contribuyendo a mejorar las oportunidades de creación de riqueza y empleo.
La provincia de Badajoz tiene comarcas con necesidades sociales, económicas y ambientales muy diferentes y que necesitan contar con programas de apoyo adaptados a las mismas. Un objetivo de la Diputación de Badajoz es poner en marcha proyectos de inversión que tengan el mayor impacto sobre el futuro de cada comarca y municipio, adaptado a sus características y retos a largo plazo.

Eje C. Desarrollo Social

El reto demográfico de la provincia de Badajoz, es en realidad un reto de oportunidades, tanto económicas, como de estilos de vida. Un objetivo de Diputación de Badajoz es poner a disposición de las personas que viven en nuestros pueblos y ciudades un conjunto de recursos que les permita contar con una amplia riqueza de actividades tanto en la vertiente social, como cultural y deportiva, de forma que nuestra provincia sea un lugar lleno de riqueza en experiencias para su ciudadanía.

Eje D. Desarrollo Medioambiental

Uno de los grandes patrimonios de nuestra provincia son sus recursos naturales, su preservación y puesta en valor es imprescindible. Un objetivo de Diputación de Badajoz es facilitar los medios para poder proteger los recursos naturales, al mismo tiempo que es una gran oportunidad para mejorar la gestión eficiente de los recursos productivos, tanto técnicos, como materiales, para hacer un futuro más sostenible.

Proyectos

Desarrollar un programa de cursos intensivos a grupos muy reducidos de alumnos y alumnas, principalmente Secretarios/as e Interventores/as de Ayuntamientos, así como otro personal administrativo que utilicen la herramienta contable de SICAL, enfocado a que puedan disponer de una mayor autonomía de...   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Definir una metodología de evaluación de las Políticas Públicas puestas en marcha por Diputación de Badajoz con mención especial a su impacto en el medio rural, de modo que se permita entre otros, el grado de inversión por territorio, la inversión realizada por habitante, impacto generado por...   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Identificación dentro del Presupuesto provincial de aquellas medidas concretas dirigidas a afrontar directamente el reto demográfico. Más allá de que el eje estratégico transversal de todo el Presupuesto sea la lucha contra la despoblación, aquí tratamos de identificar los programas concretos...   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Animar, sensibilizar y ser proactivos desde la Diputación para que tanto el tejido empresarial, como asociaciones civiles y Universidades cooperen en el desarrollo y la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Implantar como procedimiento de contratación de productos, obras o servicios, “Sistemas Dinámicos de Adquisición” (SDA). Estos Sistemas son un proceso de adquisición enteramente electrónico para compras de uso corriente que permite la simplificación y planificación de la compra pública.   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Establecer sistemas de reconocimiento, recompensa y/o felicitación para el personal de la Diputación de Badajoz.   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Implantar un Sistema de Gestión por Procesos permite gestionar las actividades de forma coordinada, eliminar las ineficiencias asociadas a las actividades, optimizar el empleo de los recursos y reducir costes.   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Poner en marcha mecanismos que impulsen el intraemprendizaje público entre las personas que integran Diputación de Badajoz.   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Elaboración de un Plan Estratégico con el que se pretende realizar una propuesta sobre cómo construir el futuro desde el análisis profundo y coherente de las variables que el OAR debe gestionar para alcanzar la excelencia, entendida ésta a partir de los mejores resultados que puede aportar a la...   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Puesta en marcha del Departamento de Prevención y Gestión de Conflictos cuya misión es buscar una solución alternativa a los conflictos organizacionales y a los derivados de las relaciones laborales internas, contribuyendo así a la resolución pacífica de conflictos, mejora del clima y la salud...   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Generar y difundir una imagen de la ocupación del bombero no sexista y desligada de los cánones patriarcales, proyectando un mensaje de igualdad donde las niñas y mujeres puedan sentirse incluidas y partícipes en desempeñar esta misma labor secundando el principio de igualdad de oportunidades con...   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Promover una cultura preventiva, en armonía con la legislación europea y nacional, generando entornos de trabajo seguros que elimine y/o minimice los riesgos para la salud de los bomberos y bomberas en sus intervenciones y que se traduzca en un incremento de la calidad de sus operaciones repercutiendo,...   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Aplicar el Modelo Europeo de Excelencia en la gestión del Área de RRHH y RI como mecanismo para alcanzar la excelencia organizativa realizando autoevaluaciones que midan el grado de avance y buscando el reconocimiento externo del mismo   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Respecto al Plan de Comunicación Interna se trata de establecer: 1. Reuniones mensuales con los Servicios del Área y de los Servicios con las Secciones y negociados; reuniones trimestrales de la totalidad del Área para revisar objetivos y proyectos, áreas de mejora, planes de trabajo; realizar el...   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Establecer y realizar la sistemática de seguimiento y evaluación de los compromisos de las Cartas de Servicios del Área de Recursos Humanos y Régimen Interior realizando procesos de Auditorías Internas. Publicación en web y remisión a todos los grupos de interés de los resultados.   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:

Tiene como objetivos:1. Lanzar 1 norma regulatoria del teletrabajo.2. Negociación con los Agentes Sociales.3. Disponer de la metodología y herramientas tecnológicas necesarias.3. Comunicar al 100% de la plantilla.   [Ver más]

Este proyecto contribuye a la Agenda 2030 a través de los ODS:



Contribución a los ODS

4 - Educación de Calidad
8 - Trabajo Decente y Crecimiento Económico
11 - Ciudades y Comunidades Sostenibles
14 - Vida Submarina
16 - Paz, Justicia e Instituciones Sólidas
17 - Alianzas para lograr los Objetivos